حمید جعفری

نگاه نویسنده

به جای بهره‌برداری از دیگران برای پیشرفت‌های فردی خود، باید با آنها تیمی بسازیم که در آن همه اعضا برای موفقیت یکدیگر تلاش کنند. به جای اینکه دیگران را ابزاری برای رسیدن به اهداف خود ببینیم، باید در کنار هم کار کنیم و هر کس نردبانی برای رشد و پیشرفت دیگری باشد. چنین نگرشی نه تنها حس اعتماد و احترام متقابل را تقویت می‌کند، بلکه موفقیت‌های پایدارتر و عمیق‌تری را به ارمغان می‌آورد، زیرا در سایه همکاری، هر فرد از حمایت جمعی بهره‌مند می‌شود و به طور مشترک به اهداف بزرگ‌تری دست می‌یابیم.

حوزه فعالیت

آنچه که من می نویسم 

مدیریت مالی

بهینه‌سازی و مدیریت منابع مالی

مدیریت منابع انسانی

آموزش و بهبود عملکرد منابع انسانی

مدیریت و رهبری تیم

رهبری تیم‌ها و ارتقاء کارایی گروه‌ها

ارتباط با من

شما می توانید برای ثبت سفارش از طریق زیر نیز با من در تماس باشید.

درباره کتاب راهنمای استخدام شغلی نوین

شروع یک تغییر

مصاحبه استخدامی، کلید ورود شما به دنیای کار و آزمودنی برای تشخیص توانایی ها، دانش و تجربه شماست. همانطور که خود را برای شرکت در مهمانی و یا دیدار با عزیزان خود آماده می کنید برای کسب فرصت اشتغال، موفقیت در رقابت با دیگر متقاضیان و در نهایت تامین زندگی خود می بایست از آمادگی لازم برای شرکت در جلسه مصاحبه استخدامی برخوردار باشید.
اصرار ندارم که حتما این کتاب را مطالعه کنید اما برای موفقیت در مصاحبه می بایست مسایل مختلفی را بدانید و رعایت کنید.

درباره کتاب مدیریت ریسک جامع

گام نخست تحول

ما در طول زندگی خود دایما در حال کنترل خطرات احتمالی هستیم، بیشتر ما در طول فعالیت های روزمره ی خود آن ها را ناخودآگاه مدیریت می کنیم. اما وقتی نوبت به بازارهای مالی و مدیریت مشاغل می رسد، ارزیابی ریسک ها یک عمل مهم و بسیار آگاهانه است. معمولا در اقتصاد، مدیریت ریسک را به عنوان چارچوبی توصیف می کنیم که‌نحوه ی برخورد یک شرکت یا سرمایه گذار با خطرات مالی را مشخص می کند؛ که این موضوع ذات انواع تجارت ها را به نمایش می گذارد.
در واقع، مدیریت ریسک فرآیند به حداقل رساندن یا کاهش خطر است. این کار با شناسایی و ارزیابی ریسک و به دنبال آن استفاده ی بهینه از منابع برای نظارت و به حداقل رساندن استفاده از آن منابع شروع می شود.

درباره کتاب پرسش و پاسخ کاربردی

آغاز مسیر نو

کتاب حاضر حاوی مجموعه سؤالات مطرح شده از سوی شرکتهای عضو هلدینگ در حوزه تأمین اجتماعی میباشد، تدوین گردیده است. هدف از تدوین این مجلد بازآموزی، به روزرسانی و یادآوری سؤالاتی است که همواره جزء امور شرکتهای عضو هلدینگ میباشد.
امید است این کتاب پاسخگوی پرسشهای بسیاری از شرکتهای عضو هلدینگ در این حوزه قرار گیرد و مشکلات بزرگی را از پیش روی آنان بردارد و النهایه موجب کاهش هزینه های شرکتهای عضو هلدینگ گردد.

مسیر های ارتباطی با من

شماره تماس

۰۹۱۲۵۹۵۳۷۵۷

آدرس

تهران، فلکه دوم شهران

ساعات پاسخگویی

روز کاری ساعت ۸ الی ۱۶

مطالب وبلاگ

مشاهده همه

ورود | ثبت نام
پیمایش به بالا

لینک های مرتبط